有关经营方面的经验之谈。”

谢亚国点了点头，告辞出门，跟着他的那个老头子也出了门，还向王路双手合十拜了拜，嘴里喃喃着什么“s、s”

王路有些摸不清头脑，随口问谢玲：“那老头子是谁”

谢玲耸耸肩：“是我爸找的地方志的工作人员，叫什么柴老二的。对了，哥，你来效能办有什么事”

王路道：“是这样的，武装部打算成立一个特种作战部队，由一个新来的退役特种兵当队长，我希望王伯民回去当副队长，这个职务比王伯民现在的效能办主任要低，等于是降职了，所以想来听听王伯民的意见。”

王伯民二话不说，腾一下站了起来：“王队长。我愿意回去，让我当个小兵都可以，我不在乎当不当官。”这是王伯民的心里话，他一直将自己被武装部的战友们评了个倒数第一心里难受。尽管这并不是他的错，而且正是因为他受冤枉从而催生了效能办公室，杜绝了末位淘汰不选懒的不选奸的光选老实人的荒唐现象。可在王伯民心里，他一直希望能再回到武装部。

王路道：“你要想好，我可是要将这个特种作战部队打造成我们崖山的尖刀，不仅训练会非常艰苦，而且经常要参加各种高风险行动。你可刚刚和朱亚珍结婚。这个官位，可不好坐啊。”

王伯民大声道：“没问题，我一定虚心向那位特种兵退役战士学习，把自己当普通一兵来对待。”

王路点了点头：“去吧。具体情况和封海齐商量一下。”

看着王伯民兴冲冲离去。谢玲手一摊：“不会吧。王伯民他就这样走了把效能办全扔给我了有没有搞错，我只是来帮忙的，身上连个职务都没有。”

王路涎着脸凑到谢玲身边：“你要什么职务嗯。让你当生产队队长助理怎么样什么都可以管。”

谢玲脸上一红，将身体让了开去，细如蚊蚋地道：“别这样，让人看见了，影响不好。”

王路瞟了眼门外，两只智尸目不斜视地如同木桩子一样站在那儿，他搂住了谢玲的腰：“能有什么影响。我外出行商这样长时间，你想不想我”

谢玲使劲推了王路一下：“别，我、我爸爸在崖山咱们别再这样子了”

一听到谢玲搬出准老丈人，王路顿时泄了气，僵硬地放开了谢玲的腰。

王路和谢玲枯坐在效能办的办公室内，房间里弥漫着尴尬的气氛，王路运了半天气，也不知道该说啥好，他就算是硬把谢玲拖上床，崖山里也没有任何人会放半个屁，谢亚国更是不会出头，只是，他实在做不出来。面对这个深爱着自己，不惜伤残自身的女孩子，王路还做不了这样不要脸的事。

半晌，王路才干巴巴地道：“过几天，康宁医院那儿会转过来一批人，他们有的是潜艇基地的战士，有的是咱们商队的成员，你应该知道，这些人的情况有些特殊，都没有经过陈琼的转化。虽然他们都是自愿来到崖山，但你平时还是要留心一下，和陈琼一起，多关照、关照他们。”

谢玲低着头：“我知道了。”

王路又枯坐了一会儿，实在忍受不了两人之间如实质一样僵硬的气氛，站起身：“你忙，我有点别的事，先走了。”

谢玲终于抬起头，看着王路匆匆的背影，心里有些酸酸的。

10天后，崖山公布了一个堪称爆炸性的消息－－被群众暗称为“国丈”的谢亚国，将任体改办主任，主持崖山的全面改革事宜。

谢亚国一介白身，初到崖山不到半个月，先任偏门的地方志办公室主任，然后骤然间成为大权独掌的体改办主任，崖山人人惊呼，这是现代版的连升三级。更有不少人酸溜溜地表示，活儿干得再好，也比不过生了个好女儿，看那谢玲，只不过在王路队长枕边吹了点枕头风，自己的老爸立刻就当了大官。只不过，这话也只能私下说说，因为地方志办公室的柴老二如同一条疯狗一样，领着一些七姑八婆到处转悠，宣扬什么王路队长是罗汉真人，听到有人有不敬之言，就用口水淹死你。

此时此刻，新鲜出炉的体改办主任谢亚国，正站在王路书房里，当着崖山、基地甚至罗蒙的一众干部的面，慷慨激昂，指点江山。

“崖山目前的体制，是极端陈腐和落后的毫不客气地说，根本就是逆历史潮流而动不管如何包装，崖山其实就是最原始的大锅饭制度，生产力低下，组织形式落后，人心涣散，如果不是由王路队长的异能撑着，这个崖山，早就该垮了”

“必须改，再不改，就来不及了崖山在短时间内人口爆涨到3427人，幸亏其中半数以上到崖山不久，还没有完全养成吃大锅饭的习惯。现在痛下决心。进行改革还来得及，要不然，养成了惰性后，那就真的积重难返了，就算是有新来的人，也会很快被这死气沉沉的酱缸给同化。”

“王路队长授予我全权主持改革，我很感激这份信任，但这同样是一份压力，我没有什么别的本事，拎不动刀。开不动机床。但我总算有点领导一个大型企业的经验，所以厚着脸皮挑起了这个担子。这次改革中心思想就两个字－－组织必须将崖山组织起来，在我看来，从原始社会到封建社会。再到资本主义社会。其实就是社会群体一次比一次更有组织。哪个群体的组织化程度越高，哪个群体就越强大”

“这是我拟定的体制改革方案，大家详细看一看。有什么意见尽管提。”

封海齐、周春雨、裘韦琴、王桥等人一一接过了厚厚一叠文件，书房里，只剩下一片哗拉哗啦翻动纸张的声音。

封海齐越看，眉头皱得越深，谢亚国在崖山全面推翻了供应制，搞了个十三级工资考核，这倒还算了，他又在体改办下面成立了人事科，今后崖山各部门的人员晋升，都由效能办考察后，通过人事科统一安排。要知道，效能办在谢玲管理之下，而体改办又由谢亚国掌控，各部门主管只有推荐权，而没有任免权，只这一下，谢亚国就把手伸入了各部门的核心。